Региональная служба по тарифам Ростовской области

Порядок поступления граждан на гражданскую службу в Региональную службу по тарифам Ростовской области

На гражданскую службу в Региональную службу по тарифам Ростовской области вправе поступать граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие квалификационным требованиям.

Предельный возраст пребывания на гражданской службе - 65 лет.

Поступление граждан на гражданскую службу для замещения должности гражданской службы осуществляется по результатам конкурса. Конкурс заключается в оценке профессионального уровня претендентов на замещение должности гражданской службы, их соответствия установленным квалификационным требованиям.

Претенденту на замещение должности гражданской службы может быть отказано в допуске к участию в конкурсе в связи с несоответствием квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы, а также в связи с ограничениями, установленными Федеральным законом от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» для поступления на гражданскую службу и ее прохождения.

Порядок проведения конкурсов на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы регламентирован следующими документами:

• Указом Президента РФ от 01.02.2005 № 112 «О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской федерации»

• Постановлением Региональной службы по тарифам Ростовской области от 10.07.2014 № 33/1 «Об организации проведения в Региональной службе по тарифам Ростовской области конкурсов на замещение вакантной должности государственной гражданской службы и на включение в кадровый резерв».

         Информация для инвалидов, заинтересованных в поступлении на государственную гражданскую службу Российской Федерации

         Порядок обжалования решений конкурсной комиссии

         В соответствии с пунктом 27 Положения о конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации, утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 01.02.2005 № 112 «О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации» кандидат (гражданин (гражданский служащий), допущенный к участию в конкурсе) вправе обжаловать решение конкурсной комиссии в соответствии с законодательством Российской Федерации.

         Порядок рассмотрения индивидуальных служебных споров определен  главой 16 Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации».

         Порядок организации работы комиссии по индивидуальным служебным спорам в Региональной службе по тарифам Ростовской области утвержден Постановлением Региональной службы по тарифам Ростовской области от 20.08.2018 № 50/5.